監理簡(jiǎn)報
第5期
寧夏六盤(pán)山建設監理有限公司 2015年6月28日
一、認真落實(shí)在監工程安全質(zhì)量責任
6月份，公司突出抓了在監項目工程的安全生產(chǎn)，特別是對外在監項目工程進(jìn)行了拉網(wǎng)式普查。一是明確任務(wù)。各項目監理機構切實(shí)加強安全責任，細化工作，找準薄弱環(huán)節，突出防范重點(diǎn)，制定科學(xué)管用的實(shí)施方案。隆德縣人民法院項目工程監理機構，工作踏實(shí)認真，安全質(zhì)量管控到位，全縣所有建設單位、監理單位和施工企業(yè)召開(kāi)標化工地現場(chǎng)觀(guān)摩會(huì )，項目負責人劉永春總監代表公司介紹了監理經(jīng)驗。二是明確責任。在項目總監落實(shí)主體責任的基礎上，公司實(shí)行安全責任制，總監代表和現場(chǎng)監理員逐級明確安全質(zhì)量責任。海原縣項目部所監工程監理機構人員，逐級簽定安全質(zhì)量責任書(shū)，把責任落到實(shí)處，落到具體人。三是嚴密排查。公司依據在監工程形象進(jìn)度情況，加大督導排查力度，在分部驗收和重要環(huán)節時(shí)總監必須到崗履職，公司工程管理部隨時(shí)進(jìn)行綜合檢查，有效防范了安全質(zhì)量事故發(fā)生。
二、慰問(wèn)一線(xiàn)員工提高工作積極性
隨著(zhù)施工黃金期的到來(lái)，天氣逐漸炎熱，一線(xiàn)員工勞動(dòng)量加大，思想容易出現麻痹現象，公司專(zhuān)門(mén)定做了勞保工服，并采購了茶葉、白糖降溫慰問(wèn)品，在“端午節”之際及時(shí)下發(fā)給每一名員工，穩定了員工思想，提高了員工的工作積極性。公司集中市區監理機構人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，提出具體要求，并利用Q群和微信對上級主管部門(mén)的指示精神進(jìn)行傳達學(xué)習。公司領(lǐng)導專(zhuān)門(mén)對外縣在監工程監理機構人員進(jìn)行了現場(chǎng)調研和實(shí)地教育，一線(xiàn)發(fā)放勞保服和慰問(wèn)品，鼓勵員工牢記職責，恪盡職守，加強與建設各方溝通協(xié)調，確保工程安全質(zhì)量。
三、嚴密組織開(kāi)展理想信念教育
6月份，為深入開(kāi)展以守法誠信為重點(diǎn)的理想信念教育，公司依據教育計劃，采取集中教育與網(wǎng)絡(luò )教育相結合的辦法，組織員工進(jìn)行了《中華人民共和國勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》的學(xué)習，圍繞員工與企業(yè)發(fā)展密切相關(guān)的產(chǎn)權、合同、企業(yè)治理等重點(diǎn)法律法規，確保企業(yè)全體員工的共同利益不受損害，公司統一為員工購買(mǎi)了意外傷害險，在共同遵守法律法規的情況下，各行其是，相互依存，共同受益。
為配合理想信念教育活動(dòng)，依據市工商聯(lián)的通知要求，公司專(zhuān)門(mén)抽調人員排練了以“堅定信念、永跟黨走”為主題的小品—“村長(cháng)開(kāi)會(huì )(最美監理員)”，參加工商聯(lián)組織的“七一”文藝匯演。通過(guò)第一專(zhuān)題教育和開(kāi)展文化活動(dòng)，較好地提高了公司員工的誠信守法意識、企業(yè)宗旨意識和熱愛(ài)本職意識。
2015年6月28日
抄報：區建筑業(yè)聯(lián)合會(huì )，寧南企業(yè)家協(xié)會(huì )，市住建局辦公室
寧夏六盤(pán)山建設監理有限公司 2015年6月28日
